Personas – RSE – Senator Hotels & Resorts

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“Creciendo juntos”

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Contribución al desarrollo económico y local

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El desarrollo económico y el progreso social de las zonas donde se ubican nuestros hoteles son una de las razones por las que Senator Hotels & Resorts ejerce su actividad. Dentro de la gestión responsable de nuestro negocio, se genera también un beneficio responsable que deseamos revertir en la sociedad. Por ello, desarrollamos diversas acciones sociales y velamos por la igualdad de oportunidades en nuestro grupo.

[/vc_column_text][vc_empty_space height=»» el_class=»co_space_intro_content»][/vc_column][/vc_row][vc_row full_width=»stretch_row» el_class=»co_icon_title_info_container»][vc_column][vc_single_image image=»7186″ img_size=»full» alignment=»center» el_class=»co_icon_title_info_icon»][vc_column_text el_class=»co_title_3″]

Igualdad de oportunidades

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Desde el año 2016, hemos profundizamos en la integración de la perspectiva de género y la igualdad de oportunidades en la gestión del grupo.

[/vc_column_text][vc_column_text]Tras un primer plan de igualdad exitoso (I Plan de Igualdad 2017-2021), actualmente contamos con un segundo que comprenderá de 2023 a 2027. Este, como el anterior, va dirigido a lograr una igualdad de oportunidades efectiva de acuerdo al artículo 1 de Naciones Unidas, sobre la eliminación de la discriminación contra la mujer, a los ODS y a la actual Ley de Igualdad española. Además, contamos con una Comisión de Igualdad que vela por la conciliación e igualdad a nivel global del grupo.

[/vc_column_text][/vc_column][vc_column width=»1/2″ css=».vc_custom_1695381478891{background-image: url(https://rse.senatorhr.com/wp-content/uploads/2023/09/portada-plan-de-igualdad-montaje.jpg?id=8558) !important;background-position: center !important;background-repeat: no-repeat !important;background-size: cover !important;}» el_class=»wrapper_image»][/vc_column][/vc_row][vc_row full_width=»stretch_row» equal_height=»yes» content_placement=»middle» el_class=»co_video_text_container»][vc_column width=»1/2″ css=».vc_custom_1584085547667{background-position: center !important;background-repeat: no-repeat !important;background-size: cover !important;}» el_class=»co_video_text_video left»][gem_youtube width=»100%» video_id=»NTH60PUPMZk»][/vc_column][vc_column width=»1/2″ css=».vc_custom_1584085340138{background-position: center !important;background-repeat: no-repeat !important;background-size: cover !important;}» el_class=»co_video_text_text»][vc_column_text]Violencia de género[/vc_column_text][vc_column_text]Firmamos un convenio de colaboración con el Ministerio de Igualdad para promover la inserción laboral de mujeres víctimas de la violencia de género, denominado: “Empresas en red contra la Violencia de Género”. Además, participamos activamente en la visibilización de este problema en la sociedad y en mostrar el apoyo a las víctimas.[/vc_column_text][/vc_column][/vc_row][vc_row full_width=»stretch_row» equal_height=»yes» content_placement=»middle» el_class=»co_image_text»][vc_column][vc_empty_space height=»» el_class=»co_space_top_page»][vc_column_text el_class=»co_title_3″]

SENATOR ACADEMY

[/vc_column_text][/vc_column][vc_column width=»1/2″ el_class=»wrapper_text»][vc_column_text]Plan de formación 2024

[/vc_column_text][vc_column_text]Senator Academy comprende la formación interna dirigida a los colaboradores de todas las áreas de la cadena. Se cuidan los detalles, se amplía conocimientos y se está a la vanguardia de las técnicas y novedades del sector, además de acrecentar la misión, visión y valores de la empresa.

[/vc_column_text][/vc_column][vc_column width=»1/2″ url=»url:https%3A%2F%2Fcolaboradores.senatorhr.com%2Fplan-de-formacion-2023%2F||target:%20_blank|» css=».vc_custom_1719820524008{background-image: url(https://rse.senatorhr.com/wp-content/uploads/2024/07/000-alta-logo-senator-academy-vertical-color.png?id=8582) !important;background-position: center !important;background-repeat: no-repeat !important;background-size: contain !important;}» el_class=»wrapper_image»][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column offset=»vc_hidden-xs»][vc_empty_space height=»» el_class=»co_space_section»][/vc_column][/vc_row][vc_row][vc_column][vc_column_text el_class=»co_title_3″]

Avances conseguidos

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Comunidad Local

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Nuestro compromiso con el desarrollo económico y social de las comunidades donde están ubicados nuestros establecimientos se refleja en nuestra acción social. Participamos activamente con el entorno a través de diferentes actividades y colaboramos con causas sociales.

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Compromiso Social

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En Senator Hotels & Resorts intentamos concienciar a nuestros huéspedes de la importancia de crear bienestar dentro de nuestras posibilidades. Para ello realizamos distintas iniciativas:

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Compromiso con la educación

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Otro de los pilares fundamentales de nuestra acción social es el apoyo a la educación y al desarrollo profesional de los jóvenes. Desde el año 1994, acogemos a estudiantes de la Universidad de Almería para sus prácticas externas curriculares, a través de dos programas:

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Compromiso con la cultura y el deporte

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En Senator Hotels & Resorts apoyamos el deporte y la cultura, no solo por sus efectos positivos sobre la dimensión física de las personas, sino también como medio para favorecer la igualdad, la tolerancia y la integración.

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Compromiso con nuestros huéspedes

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Como grupo hotelero, creemos en nuestra capacidad para inspirar y potenciar la creatividad de las personas. En este sentido, organizamos a diario actividades para nuestros huéspedes que fomentan su desarrollo cultural.